အလုပ္ထုတ္ပယ္ခံရသည့္ ေတာ္၀င္သစ္အေခ်ာထည္ စက္႐ုံမွ အလုပ္သမား ၂၀၀ ေက်ာ္သည္ အလုပ္ရွင္ထံမွ အလုပ္ထုတ္နစ္နာေၾကး က်ပ္သိန္းတစ္ေထာင္ေက်ာ္ရရန္ က်န္ရွိေနေသးေၾကာင္း အလုပ္သမားမ်ား၏ေရွ႕ေန ကုိေအာင္သူရိန္ထြန္းက ေျပာၾကားသည္။
ယင္းအလုပ္သမားမ်ားအတြက္ ခုံသမာဓိေကာင္စီမွ အမိန္႔ခ်မွတ္ထားသည့္အတုိင္း ၾကားကာလနစ္နာေၾကး ၁၃ ရက္စာကုိ အလုပ္ရွင္ထံမွ ၿပီးခဲ့သည့္ အပတ္အတြင္း ရရွိခဲ့ၿပီး ျဖစ္ေသာ္လည္း အလုပ္ထုတ္နစ္နာေၾကးကုိ အလုပ္ရွင္ထံမွ ယခုအခ်ိန္အထိ ေပးေလ်ာ္ျခင္း မရွိေသးေၾကာင္း သိရသည္။
“ခုံသမာဓိေကာင္စီက ခ်မွတ္ထားတဲ့ ၾကားကာလနစ္နာေၾကး၊ အလုပ္ထုတ္နစ္နာေၾကး ေပးရမယ့္အထဲမွာ အခုၾကားကာလ နစ္နာေၾကး ၁၃ ရက္စာကုိပဲ ရေသးတယ္။ အလုပ္ထုတ္နစ္နာေၾကးကုိ မေပးေသးတဲ့အတြက္ အလုပ္သမားေတြက ေက် နပ္မႈမရွိဘူး။ အလုပ္ထုတ္နစ္နာေၾကးက က်ပ္သိန္းတစ္ေထာင္နဲ႔အထက္ ရမွာပါ။ ခုံသမာဓိေကာင္စီရဲ႕ ဆုံးျဖတ္ခ်က္ကုိ အလုပ္ရွင္အေနနဲ႔ အစကတည္းက မလုိက္နာခဲ့တဲ့အတြက္ အလုပ္ထုတ္နစ္နာေၾကးကုိ အတုိးနဲ႔တြက္ၿပီး ေပးရမွာပါ” ဟု ေရွ႕ေနကုိေအာင္သူရိန္ထြန္းက ေျပာၾကားသည္။
“ၾကားကာလနစ္နာေၾကး ၁၃ ရက္စာကုိ အလုပ္ရွင္က အလုပ္သမား ၁၈၀ ေယာက္စာပဲေပးတယ္။ တကယ္အလုပ္ထုတ္ခံရတာက အလုပ္သမား ၂၂၀ ဦးပါ။ ဒါကုိ ၀န္ႀကီးဌာနကလည္း အလုပ္ရွင္ရဲ႕ စာရင္းကုိပဲ အတည္ယူတယ္” ဟု ၎ကဆက္လက္ေျပာၾကားသည္။
ေတာ္၀င္သစ္အေခ်ာထည္ စက္႐ုံမွ အလုပ္ထုတ္ပယ္ခံရသည့္ အလုပ္သမားမ်ား အေနျဖင့္ ယခုကိစၥႏွင့္ ပတ္သက္ကာ ဇန္န၀ါရီ ၁ ရက္တြင္ လႈိင္သာယာၿမဳိ႕နယ္၊ တုိင္ရီအလုပ္သမား သမဂၢ႐ုံးခန္းတြင္ သတင္းစာရွင္းလင္းပြဲ ျပဳလုပ္သြားမည္ျဖစ္ေၾကာင္း သိရသည္။
၂၀၁၂ ခုႏွစ္အတြင္း ဒီဇင္ဘာလအတြင္းက စက္႐ံုအတြင္း ျဖစ္ပြားခဲ့ေသာ ပဋိပကၡမ်ား၊ အလုပ္သမား အခြင့္အေရး ဆႏၵထုတ္ေဖာ္ ေတာင္းဆုိမႈမ်ားေၾကာင့္ ေတာ္၀င္သစ္အေခ်ာထည္ စက္႐ုံတြင္ အလုပ္လုပ္ကုိင္ေနသည့္ အလုပ္သမား ၂၀၀ ေက်ာ္မွ အလုပ္ထုတ္ပယ္ခံခဲ့ရၿပီး အလုပ္သမား တစ္ရာနီးပါးမွာ ယခုအခ်ိန္ထိ အလုပ္မရသးဘဲ အလုပ္လက္မဲ့ ျဖစ္ေနေၾကာင္း၊ အလုပ္သမား ၁၄ ဦးမွာ ပဋိပကၡမ်ားႏွင့္ ပတ္သက္၍ အလုပ္ရွင္ စြဲဆုိထားသည့္ အမႈမ်ားကုိ ရင္ဆုိင္ေနရေၾကာင္းလည္း သိရသည္။
(ေတာ္၀င္စက္႐ုံ အလုပ္သမားအခ်ဳိ႕အား စမ္းေခ်ာင္းၿမဳိ႕နယ္ တရား႐ုံးေရွ႕တြင္ ေတြ႕ရစဥ္ )
Aye Chan Mon# Credit To : Eleven Media Group > ျပန္လည္ မ်ေ၀ျခင္း ျဖစ္ပါသည္
Post a Comment
EmoticonClick to see the code!
To insert emoticon you must added at least one space before the code.